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SUMMARY:Unsere HR-Calls (Für Partnerbetriebe)
DESCRIPTION:Bei den FAIRstärkungs-Calls liegt der Fokus auf dem Wissentransfer innerhalb des HR. Die erfahrenenen Personlaverantwortlichen können sich hier gezielt zu bestimmten Themen austauschen. Von Digitalisierung\, zu Mitarbeiterakquise uvm. In den regelmäßigen Calls profitieren wir von dem geballten Fachwissen in unserem Netzwerk. \nThema des nächsten Calls: Sorgenkind Housekeeping? So bekommen wir hier Mitarbeiterbindung und Attraktivität hin! \nThema des übernächsten Calls: \nManche Betriebe beobachten in ihren Teams\, dass Mitarbeiter mehr und mehr in ihrer mentalen Gesundheit unterstützt werden müssen. Der Sinn eines Employee Assistance Programms liegt darin\, präventiv zu handeln. Man hilft dem Menschen\, wirkt aber auch möglichen Kündigungen oder erhöhtem Krankenstand vorzeitig entgegen. \nAls Fair Job Hotel können Ihre Mitarbeiter unseren Seelsorger\, Rainer Schwarz\, montags – freitags von 09:00 bis 17:00 Uhr kostenfrei und vertraulich kontaktieren. Vielleicht ist dies in Ihrem Betrieb jedem bekannt\, vielleicht haben Sie aber noch Fragen zu dem Ablauf? In diesem HR-Call erläutert Rainer Schwarz\, was er als Seelsorger erlebt und welche Möglichkeiten und Grenzen seiner Arbeit gesetzt sind. \nAußerdem möchten wir von Ihnen wissen: haben Sie eventuell ein eigenes Employee Assistance Programm und können Ihre Erfahrungen mit uns teilen? \nDer Einladungslink wird von Katharina Darisse direkt an den Kalender der HR-Direktion geschickt.
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SUMMARY:New Work Netzwerktreffen – Hochschule München
DESCRIPTION:New Work spielt im Zuge des Fachkräftemangels und Trends wie der Flexibilisierung und Digitalisierung\nvon Arbeit auch für Arbeitgeber im Tourismus eine immer größere Rolle. Die dafür notwendige Transformation\, Modernisierung und Anpassung der Arbeitswelten mit ihren Chancen und Herausforderungen erforschen  \nwir praxisnah in der Forschungsgruppe New Work an der Fakultät für Tourismus der Hochschule München.  \nUm den Austausch zu New Work im Tourismus zu fördern\, möchten wir ein Netzwerk mit Unternehmen und Organisationen aufbauen\, die sich selbst mit New Work beschäftigen. Wir laden daher interessierte Personalver- antwortliche am 07.11.2024 zum zweiten Netzwerktref- fen ein. Das Netzwerktreffen wird Raum zum Austausch und zur Vernetzung bieten und Interessierten aus Praxis und Wissenschaft die Möglichkeit geben\, Wissen und Erfahrungen zu New Work im Tourismus zu teilen.  \nTeilnahme:  \n• Kostenlos\n• Für Pausenverpflegung ist gesorgt\n• Mittagessen kann vor Ort erworben werden  \nOrt:  \nHouse of Communication Friedenstraße 24\n81671 München  \nAnmeldung:  \nKurze E-Mail mit dem Betreff „Anmeldung Netz- werktreffen“ an kathrin.haack@hm.edu.\nDie Veranstaltung ist auf 40 Plätze begrenzt.
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SUMMARY:Unsere Azubi-Calls (für Partnerbetriebe)
DESCRIPTION:Wir wollen die Azubis in Ihrer Ausbildungszeit bestmöglich unterstützen. In Kooperation mit Lisa Kühn von AZUBeasy haben wir einen wissenden\, erfahrenen Partner gefunden. Sie spricht 1 x im Monat über wichtige und spannende Themen\, unter anderem gibt Sie Tipps für Mitarbeitergespräche\, Versicherungen\, LinkedIn uvm.. Zudem wird genetworkt und über Fair Job Hotels-News berichtet. \nDer Teams-Link ist für unsere Fair Job Hotels-Azubis auf hotelkit zu finden.
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SUMMARY:Führungskräftetraining (für Partnerbetriebe)
DESCRIPTION:Wir möchten unseren Führungskräften einen tollen Mehrwert bieten und Sie auf Ihrem Weg als Team-Leader und Motivator bestmöglich unterstützen. \nDaher freuen wir uns sehr\, dass wir dieses Jahr zwei Führungskräftetrainings in Zusammenarbeit mit unserem langjähirgen Partner diavendo anbieten\, welche jeweils zwei Tage lang stattfinden werden.
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SUMMARY:Unsere Azubi-Calls (für Partnerbetriebe)
DESCRIPTION:Wir wollen die Azubis in Ihrer Ausbildungszeit bestmöglich unterstützen. In Kooperation mit Lisa Kühn von AZUBeasy haben wir einen wissenden\, erfahrenen Partner gefunden. Sie spricht 1 x im Monat über wichtige und spannende Themen\, unter anderem gibt Sie Tipps für Mitarbeitergespräche\, Versicherungen\, LinkedIn uvm.. Zudem wird genetworkt und über Fair Job Hotels-News berichtet. \nDer Teams-Link ist für unsere Fair Job Hotels-Azubis auf hotelkit zu finden.
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